2/26『五感開發、發現生命經驗,找出力量源頭』~18秒分享短片

2009年2月27日 星期五


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比爾蓋茲給年輕人的11個建議














圖片來源:http://www.epochtimes.com/gb/5/1/31/n798584.htm


BILL GATES' SPEECH TO MT. WHITNEY HIGH SCHOOL in Visalia, California.

Love him or hate him, he sure hits the nail on the head with this! To anyone with kids of any age, here's some advice. Bill Gates recently gave a speech at a High School about 11 things they did not and will not learn in school. He talks about how feel-good, politically correct teachings created a generation of kids with no concept of reality and how this concept set them up for failure in the real world.

Rule 1: Life is not fair -- get used to it!
(人生是不公平的,習慣去接受它吧。 )

Rule 2: The world won't care about your self-esteem. The world will expect you to accomplish something BEFORE you feel good about yourself.

(這個世界不會在乎你的自尊,這個世界期望你先做出成績,再去強調自己的感受。)

Rule 3: You will NOT make $60,000 a year right out of high school. You won't be a vice-president with a car phone until you earn both.

(你不會一離開學校就有百萬年薪,你不會馬上就是擁有自己辦公室的副總裁,二者你都必須靠努力賺來。)


Rule 4: If you think your teacher is tough, wait till you get a boss.

(如果你覺得你的老闆很兇,等你當了老闆就知道了,老闆是沒有工作任期保障的。有一種 Boss 很兇是因怕員工知自己沒能力, 所以先下馬威。)


Rule 5: Flipping burgers is not beneath your dignity. Your Grandparents had a different word for burger flipping -- they called it opportunity.

(在速食店煎漢堡並不是作賤自己,你的祖父母對煎漢堡有完全不同的定義:機會!)


Rule 6: If you mess up, it's not your parents' fault, so don't whine about your mistakes, learn from them.
(如果你一事無成,不是你父母的錯,所以不要只會對自己犯的錯發牢騷,從錯誤中去學習。)

Rule 7: Before you were born, your parents weren't as boring as they are now. They got that way from paying your bills, cleaning your clothes and listening to you talk about how cool you thought you are. So before you save the rain forest from the parasites of your parent's generation, try delousing the closet in your own room.
(在你出生前,你的父母並不像現在這般無趣,他們變成這樣是因為忙著付你的開銷.洗你的衣服,聽你吹噓自己有多了不起。所以在你拯救被父母這代人破壞的 熱帶雨林前,先整理一下自己的房間吧。 )

Rule 8: Your school may have done away with winners and losers, but life HAS NOT. In some schools they have abolished failing grades and they'll give you as MANY TIMES as you want to get the right answer. This doesn't bear the slightest resemblance to ANYTHING in real life.
(在學校裡可能有贏家和輸家,在人生中卻還言之過早。學校可能會不斷給你機會找到正確答案,真實人生中卻完全不是這麼回事。)

Rule 9: Life is not divided into semesters. You don't get summers off and very few employers are interested in helping you FIND YOURSELF. Do that on your own time.

(人生不是學期制,人生沒有寒暑假,沒有哪個雇主有興趣協助你找尋自我,請用自己的空暇做這件事吧。)

Rule 10: Television is NOT real life. In real life people actually have to leave the coffee shop and go to jobs.

(電視上演得並不是真實的人生。真實人生中每個人都要離開咖啡廳去上班。)

Rule 11: Be nice to nerds. Chances are you'll end up working for one.

(對書呆子好一點,你未來很可能就為其中一個工作。)


引用自:http://iamroli.pixnet.net/blog/post/22383907

喚醒心中的巨人~第一篇~人生之夢

贏家,什麼叫贏家?
你對贏家的定義?讓我們把它寫下來!
你滿意現在的人生嗎?還是追求好可以更好的生活

如果現在的你的人生是值得你回首為自己驕傲的,
是否我們重新回想,皆是從人生的低潮重新站起來。

有沒有經過這樣的人生歷程?
當時是什麼樣的因素決定~你要重新站起來?
是什麼能力讓你度過這一切?

其實答案很簡單!在你重新站起來的這一路上,
你有多麼的『專注』在當下的每一件事情!
因此我稱那叫做(concentration of power),又該如何運用?
只有一件事情,就是controlled focus
是否很多人當到達某一定的高峰後,
卻又停止了前進和成長!
why?因為鬆懈了,因為聚焦不見了!

這世界人之所以只有少數人能成就偉大的事業
乃是因多數人不願(用心)controlled “focus”,
專注是一種能力,因為分心,所以能力會無法全數發揮,
所以也只能完成事情7成或6成甚至更少的效果。

是什麼決定你的人生?學會辨識出什麼是該做的事,
別把精神耗擲在瑣碎的事情上!
我們每個人皆有此能力可以立即去改變,
只要下定決心有所改變,有勇氣、大無畏的精神,
可更重要的是如何才能有持久的改變

『三原則』

一、提高你的期許:

當內心深處想要有所改變的時候
當然是往更高的境界更好的方向改變。
在紙上寫下一切不願接受的事情,
一切不願再忍受的事情以及一切希望改變的事情。

二、驅除消極的信念:

若是沒有信心去相信自己可以實現,
那蘊藏在自己心中的力量,便無從顯現出來。
(對自己的決定信任才能造就的悟性),
信念之於每個人就有如至高無上的命令,
讓我們了解事情的可能和不可能,可做與不可做。

從而主宰了我們的思想,感應。
我們要想提高對自己或事物的期許之前,
得先建立自信,相信自己能夠且願意去達成這個期許。

三、改變策略:

有了一和二之後,策略之所以簡單,
只在於前面的設定是否完備。
每個人皆是自己心中的導師,我們所習得的各項經驗,
人生所經歷的任何事皆是我們學樣的標準,
而最有效的也是學樣。

去找一位曾經在你所希望的方面成功的人去模仿他,
去了解他的想法作法,不僅可以省去很多摸索的時間,
更可以做的比他更好!
人往往喜歡以經典為師,卻不願以人為師、以經驗為師!

以上,要開創人生全方面的改變,三原則不可以忘記!

以一段話來帶出如何設定,提高期許的幾個方向,

你要用一雙有信心的眼睛去看你的生活美好,
去看你提升到一個新的層次,看見你的事業起飛,
看見你的家庭美滿,看見你的婚姻幸福!

本段出自活出美好一書,作者是一位牧師,
因為我們都相信上天不會虧待我們任何一個人,
他給我們每個人都有無窮無盡的機會去充分發揮所長。
這就是為什麼很多身體有殘缺的人更能發光發熱,
因為他們更專注於自己的人生,
更專注在自己能活出價值的地方!

冰淇淋+炸豬排~創意創業活出自己的一片天

2009年2月26日 星期四
或許現在不景氣、或許現在很蕭條~

但唯有現在~正是需要我們重新思考、重新定位~

有人待在家裡苦哈哈~有人花時間抗議~


但機會確實是留給肯努力、肯動腦的人~

還是老話一句~現在是英雄創造時勢的年代~


我們要思考、我們會創新、我們有創意~

更重要的是~我們有源源不絕的活動力~


『創意夫婦』~冰淇淋+炸豬排














轉載自:http://udn.com/NEWS/DOMESTIC/DOM5/4754954.shtml
香蕉冰淇淋加炸豬排是什麼滋味嗎?嘉義縣中埔鄉的林東德將兩種食材結合,做出特殊的冰淇淋炸豬排,在不景氣的年代勇敢創業,用小小店面實現人生夢想。

28歲的林東德曾在台北學習日式料理,後來回阿里山鄉老家幫忙,2個月前與老婆張惠琪決在中埔鄉租店面,完成創業夢想。

「要做,就要做不一樣!」為了研發新口味,林東德用豐富想像力,「冰淇淋加上炸豬排,很有夏威夷清涼的感覺」,小美冰淇淋、草莓、葡萄乾直接淋在包裹香蕉餡料的炸豬排,配上醃漬的小番茄,成了他的「自信絕品」。

他還獨創玉子蘿蔔絲、芋泥起司、南瓜乳酪等豬排口味。

夫妻倆開店很不容易,每天備料就忙到凌晨兩三點。雖是路旁小店,但手藝一點也不含糊,豬排一定現點現炸、每片豬排用捶子斷筋讓口感更好、炸蝦與炸豬排的油鍋也分開。「每個步驟都不能少!」就是要堅持口味。

張惠琪開玩笑說,「我老公把冰淇淋配炸豬排真的有病啦!」她原先不看好這道料理,沒想到年輕人嘗鮮度高,嘉義大學學生經常來訪,還有人在網路幫他們宣傳。嘉義大學學生簡佑霖說,「冰淇淋配豬排真的很特別!」她最愛的是豬排內包鹹蛋黃的玉子蘿蔔絲口味。

林東德說,生意好時一天可以賣一、二百份,最多曾賣到300多份。為何不去都市開店? 林東德說,嘉義鄉下年輕人口外流嚴重,他想做出不輸都市的料理。
『聯合新聞網』

『尼加拉瓜瀑布症候群』~再完整的計畫都要有備胎ㄧ微軟宣布未來一年半將裁員5000人

2009年2月25日 星期三
故事是說:
我們的人生就像一艘船行走在河面上,不變的人生就像沒有波蘭萬丈、沒有驚濤駭浪,平平穩穩的、慢慢的隨波逐流。一直划一直划,就這樣過了好久;卻突然發覺好像船行有點加速了,不過也還好啦!心中O.S.~只是突然快了一點吧,但不久就聽到,前方的水流聲越來越大~~河面越來越寬~~~看不到、看不到岸邊,岸邊離自己好遠,船行速度越來越快~~~~,糟糕~意識到前方不會是瀑布吧!但出發的時候,沒有準備任何工具,沒有划槳、沒有救生圈、沒有繩索、沒有竹竿,怎麼什麼都沒有,開始用自己的手一直划一直划,但划的過這麼澎湃的浪嗎?一定是不行,所以就這樣,一頭哉進去了。~這是所謂的『尼加拉瓜瀑布症候群』~西方說法;那東方的智慧呢~有一則溫水煮青蛙的故事,同樣的道理。

再好的計畫也要有備案;不怕一萬只怕萬一;人沒有天天在過年的;人要有危機意識。這些話非常耳熟能詳,很多人以為這是單指事情而已,辦活動時會準備另一個雨天備案;提企劃案時會把很多狀況考量進去再做一個備案。但,對於我們自己的人生也是一樣啊!我們也要有備胎啊,我們也要有備員計畫啊!不論是工作上的備胎、或說個人的能力也要多一些第二專長的準備。我們隨時都要為自己留一條退路(後路),就跟打仗是一樣的,戰術上的考量不會只有這一種~『死命的往前殺』這是將軍在後面發號司令,但你希望自己只是個兵(無法主宰自己的命運),還是希望自己是個將(掌握自己的生殺大權)。這其實是再簡單不過的道理了,但你準備好了嗎?準備迎接這一波『大退潮』。


微軟宣布未來一年裁員5000人


資料來源:
中央社 更新日期:"2009/01/23 00:52"

(中央社記者林琳紐約22日專電)美國微軟(Microsoft)公司今天宣佈,未來18個月內將裁員5000人。經濟不景氣及個人電腦市場銷售量下滑,也嚴重衝擊從未大幅裁員的這間軟體巨擘。

微軟財務長李德爾(Chris Liddell)表示,公司為經濟不穩定的情況預做計劃,預期預算年度下半年的公司營收及獲利都很可能減少。

2008年10月到12月的預算年度第二季,微軟的淨收入是41億7000萬美元,比起前一個預算年度同期的47億1000萬美元減少11%。47美分的每股紅利也比預期減少兩美分。

根據紐約時報(New York Times)的報導,個人電腦銷售量下滑直接衝擊到微軟的營收,去年微軟個人電腦作業系統的軟體銷售額只有39億8000萬美元,較前年的43億3000萬美元減少8%。

裁員5000人將佔微軟9萬1000名員工總數的5.5%。華爾街日報(Wall Street Journal)指出,微軟即日就開始裁員1400人,本預算年度的開銷可省下7億美元,裁減5000員工後,每年預期可省15億美元。

微軟營收下滑及大幅裁員的消息傳出後,造成該公司股價在股市剛開盤即下滑7.8%。980122


年年考績A 一夕被解雇
轉載自:http://www.businessweekly.com.tw/webarticle.php?id=35126&p=2
過去十三年,他是人人稱羨的竹科新貴,直到兩個月前,他走進老闆的辦公室──從這一刻開始,他的人生第一次由別人畫下了休止符。

前聯電工程師蓋邦今年四十歲,第一份工作在聯電,第一次失去工作也在聯電。十三年來,每天工作就像時鐘一樣規律:早上七點半到公司,經常忙到晚上七點半才下班,從一個小工程師,慢慢爬上主任工程師的高位。一年收入超過兩百萬元。為了留在聯電,他曾好幾次拒絕挖角的邀約,「我原本以為我會在這裡一直做下去,」他說。

他,被解雇的理由竟是因為有專長

不斷學習新技術、每年考績都是A,他以為,這就是保障;但是他錯估了,當海嘯來襲,再身強力壯的人都抵擋不了。

今年中,一封e-mail(電子郵件)寄到所有聯電員工的電子信箱,內容寫著「公司將加強精實成本,檢討不必要的成本開支……」幾個不起眼的小字閃進眼眶,起先他不以為意,沒多久,公司裡的氣氛開始變得不同;考評方式開始變得更加嚴格,員工餐廳流傳著各式各樣的耳語,「原本以為那是謠言,後來才發現,那全都是真的,」他說。

九月初,老闆忽然把他找進辦公室,婉轉的告訴他,公司人力過剩,希望他能接受優退方案,「像你這樣專長的人,在外面比較好找工作,所以我們選擇讓你離開,」主管說。做了十三年,到這一刻他才知道,自己其實是多餘人力,「難道你們不需要自動化技術嗎?」他大聲質疑,主管只靜靜的說:「我們有的是人。」一句話否決了他在公司存在的意義。

十月初,他正式離職,過去是晶圓廠裡資歷深厚的高階工程師,他從沒寫過履歷表;中年失業,但家裡有出生才十個月的寶寶,他只能打起精神。幾個熱心的朋友主動想幫他找工作,但最後都無疾而終,他也試著上人力資源網站找工作,網站上張貼的工作機會很多,但投出去的履歷,卻像丟到水裡一樣石沉大海,他的心情也跟著往下沉。

長期以來,習慣了當職場的貴族,如今最需要調適的是,從平民生活中找出真滋味。

她,第一次感覺工作發球權不在手上

擁有豐富經驗,卻在人生中場被迫離開職場的,不只蓋邦,原本在汽車業已工作五年的瑪莉也是其中之一。兩個月前,她還是手握三千萬元預算的汽車大廠行銷主管;現在,她卻第一次感覺到,能不能找到下一個工作,發球權並不在自己手上。

瑪莉的履歷表十分亮眼,過去八年,她都在知名外商公司工作,她先是從量販業跳槽到飲料業,再被挖角到汽車公司,但不管換到哪家公司,她都努力累積自己的行銷專長,也因此,每換一個工作,她的薪水就增加二到三成,「過去八年,我每個工作間隔,都不超過一個月。」

她回憶,兩年前,台灣的車市還在高峰,市場一年能賣出五十六萬輛車;但到今年,市場恐怕只剩下二十萬輛的年銷量。過去兩年,市場縮小了一半,公司跟著緊縮。「公司一直在down sizing(縮小規模),restructuring(重組)。」她說,前景堪虞,不安的氣氛在公司裡蔓延。

「一些你覺得很優秀,會在公司裡持續發展的優秀同事,找到機會都走了,」她說,過去兩年,公司以每年二○%的速度在裁員,有人優退,「有些人是被force(強迫)走的,」她說,不確定前景究竟如何,今年七月,她也提出辭呈,申請優退,十月底,她正式離開。

從七月提出申請開始,她就積極開始找新工作,這次她發現,事情和她想的並不一樣,她放下身段,只要和行銷有關的工作,即使只是小職員,她都願意做,但怎麼丟履歷表,就是沒有下文,「剛開始真的有點後悔,當初說什麼都應該要保住工作的,」她說,有些同樣年紀的朋友,每天投二、三十封履歷表找工作,卻也是找了幾個月都找不到。


下一期:未來人才關鍵能力~大人篇

不要讓生命在等待中消失~要勇於掌舵




等到我學業完成以後,我定要好好地放鬆自己。』


等到我生意上了軌道以後,我定要出國旅行,
到處遊玩,開開眼界。』

等到我賺了錢以後,我定要好好地孝敬父母, 讓他們過上好日子。』

等到我買了房子以後,我就會停下忙碌的腳步,
好好享受人生。』

等到我孩子結了婚以後,我就可以安心打牌,
毋需再顧慮那麼多。』

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曾有這麼兩個年青人,一位是中國人,另一位是美國人。

他們同在某個大城市的一家公司上班,
職位相同,
薪金相同,
然而所過的生活卻迵然不同。


那位美國人在他上班一年後,
用所賺的薪金分期付款買了一套非常漂亮、舒適的房子,
日子過得稱心如意;

而另外那位中國人,卻是租住在一棟非常破舊的公寓裡,
房子又黑又小又舊,彷彿稍微用力一點,
整個房子就會倒塌似的。
那位中國人省吃儉用,
他告訴自己,等到賺夠了錢,
就一定要買棟漂亮的房子,
讓自己住得舒服一點。

二十年後,他終於如願以償,
在那位美國人所住的公寓裡買了一套與他一樣漂亮的房子 與美國人毗鄰而居。 結果不幸的是,那位中國人住進新房子還不到一年, 就因多年來營養不良、積勞成疾而撒手西歸。 這就是中國人的悲哀,也是東方人與西方人最大的區別。

中國人顧慮太多,總是把生命用在等待上;


人人都願意犧牲現在,去換取不可知的等待;


犧牲今生的辛苦錢,去換取來世的安逸。


其實我們毋須等到生活完美無瑕,

也毋須等到一切穩定下來,

想做什麼, 現在就可以開始

每個人的生命都有盡頭,

許多人往往在生命即將結束時,

才發現自己還有很多事沒有做,

這實在是一種遺憾。


人生是一張單程車票, 失去的便永遠不會再擁有


農場夫婦愛相隨 特殊兒打開心房

2009年2月24日 星期二
在咖啡廳裡聽著四處的人生鼎沸,但都是充滿對生活的不滿意,對工作、對人的不滿意。突然間,看到這樣的文章,感觸很多,是否住在都市的人們太斤斤計較,只計較別人為自己做了多少,別人有沒有虧待自己,卻少了那自己多付出一點的精神~

只有真心愛人,真正的愛,是充滿勇氣的。

這世界需要的是『感動』,需要的是『正面』的環境,需要『積極』的語言。


自由 更新日期:"2009/02/24 04:09"
轉載自:http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/090224/78/1ez3s.html

〔記者陳界良/苗栗報導〕「用淚水與愛心,救回3名小孩!」獅潭鄉「泉明生態教育農場」負責人涂泉明夫婦,收容3名智障、自閉與憂鬱症的孩子,夫婦倆愛心與耐心輔導後,3名小孩將養蠶、整理園區庶務做得很好,讓原本已放棄的家長感動不已,連大學教授都前往取經。

7年多前,涂泉明、黃秋英夫婦偶然參加苗栗縣特教學校活動,校方請求教導特教學生一技之長;涂泉明夫婦爽快答應,安排重度智障的「阿勇」住進農場。

「阿勇剛來時,連桑葉都不會採,讓我很震憾!」但涂泉明沒打退堂鼓,他告訴自己要耐心地重覆示範動作,即使是很簡單的動作,涂泉明都不厭其煩,只要「阿勇」有一點點進步,立即鼓勵。

4年前,涂泉明夫婦又接納了有自閉症與智障等多重障礙的「阿鴻」,「阿鴻」害怕與人接觸,常常躲起來,涂泉明夫婦經常放下手邊工作、四處找人,傷透腦筋。

「來我這裡,沒有讓你有安全感,是涂爸爸對不起你!」涂泉明有次看到「阿鴻」躲在桑園哭,他不捨地留下眼淚,彼此抱頭痛哭;每次找回「阿鴻」後,涂泉明從不罵他,反而更關心他,終於突破「阿鴻」的心防,不再突然消失。

「阿祺」的嬸嬸2年前到農場當志工,也拜託涂泉明教導患有憂鬱症的「阿祺」。涂泉明夫婦第1次看到「阿祺」嚇了一跳,因長期不吃、不睡,「阿祺」身體虛弱,還有黑眼眶。

「阿祺」剛來時,常出現幻聽,經常損壞東西,有次又打破玻璃,擔心闖禍會被送走,拿了身上僅有的2000元要賠償;涂泉明不收錢更沒責罵,他認為「要讓阿祺覺得對不起我,以後才會改進。」他說,事後證明,這樣做是對的,「阿祺」不斷進步,身體也逐漸復原。

3個小孩非常貼心,已走出自我封閉的世界,如今反會關心「涂爸爸、涂媽媽」,也能打理農場內的大小雜務;涂泉明說,以前很排斥親生爸爸的「阿鴻」,現在已願意開口喊爸爸,讓「阿鴻」的親生父母好感動。

我是用眼淚與愛心換來的。」涂泉明說,只要有愛心、耐心,找出對方法讓他們接受,一直鼓勵、不斷給他們機會,就能有美好的收獲。

嚴長壽:「台灣已走向文明社會高峰,但還不夠!」

2009年2月23日 星期一

嚴長壽2009台北國際書展主講「我所看見的未來」

轉載自:http://www.youtube.com/watch?v=n_GsPIy07gI

四十年前的台灣,只要多讀些書,拿著大學院校的文憑,就是一件很驕傲的事情,就可以找到一份不錯的工作,而且很容易、順順利利的就可以爬到自己想要的社會成就。現在的台灣人人都拿著大學、科技大學等高學分的文憑,但卻看到台灣失業率不斷的攀升,人人都頂著好學歷的帽子,沒有人問自己內心真正想要做的事情是什麼?可是找不到工作就不斷怪政府,怪全球經濟不景氣,沒有人願意面對自己,沒有人願意探索自己,這是嚴總裁的開場白』,這些話很實際,也很常出現在他的著作裡面。我可以感受到嚴總裁一股熱切的心,想要幫助台灣的年輕人可以早一點面對自己。







【發現特色小學】永興師生學武術 十年如一日

彥維:就在全國都淹沒在考試制度,國中、國小生書包越背越重,以前的我們只要背小小的包包,現在連小學生都用『行李箱』拖著自己的課本時,看不見小朋友上學時的快樂。

是否我們應該反思。當父母認為我的孩子不可以輸在起跑線上的時候,到底是孩子不想輸,還是父母自己不想輸?


我們都在學習,我們都在教自己,做任何事要從『心態面』做起,那我們孩子呢?有從心態面建立嗎?孩子有機會做自我認識和開發嗎?

我們都在出社會之後發現原來我們都不認識自己,開始上很多潛能開發、卡內基的課程,開始尋找自我、迴歸。那如果我們讓孩子在小的時候就可以發現自我,獨立思考呢~會不會等到他們出社會後可以不用再重新再找出自己一次~

看看這些學校的小孩子吧~或許他們更需要這樣的養成教育。發現自我或許比更多的考試更有價值!
















轉載自:http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/090223/8/1eyhu.html

「特色小學」專題報導,今天要帶您認識南投縣水里鄉的永興國小,全校師生都要學武術,除了練武強身,也希望訓練學生的耐性和專注力,讓課業學習更有效率,這樣的做法也獲得其他學區家長的肯定,全校8成的學生都是越區就讀。

學生:「1、2,嘿!殺!1,嘿!2,殺!3。」

永興國小的學生,不管一二年級、五六年級,每一天都從練武開始,連老師也陪著學生打拳,這樣的日子,已經持續10年了。學生:「1、嘿!2、3。」武術老師陳漢玉:「蹲下去,1、2,好,退,後退。」

陳漢玉老師除了教學,平常也鑽研武術,為了鍛鍊學生身體,16年前開始教孩子打拳,當時只有兩個學生,後來發現練拳不僅強健體魄,還有其他好處,慢慢擴展到全校。水里永興國小校長張振肇:「我們最主要,過程中讓學生在學習互助合作,要有團隊精神,另外一方面是跟同儕互動的學習,是一個很重要的人際關係的學習。」

也希望培養學生認真積極態度,5年前,校長成立武術隊,讓孩子參與比賽,從建立榮譽感做起,也展開一段艱苦的訓練;孩子學的不僅外家拳、太極拳,還融入兵器包括太極劍、扇子、還有槍。武術老師陳漢玉:「4、5,停停停,那個3、4的時候,你打下去弓箭步不見了,還是要蹲下去,好,來槍端好。」

苦練終於獲得肯定,4年來,武術隊獲獎無數,抱回10次武術大賽冠軍,二、三名獎牌也累積到30面,榮譽感促使孩子更努力,也學會不輕言放棄。永興國小學生陳樵殊:「有時候會很辛苦。」記者:「辛苦到什麼程度?」陳樵殊:「有時候會感覺可不可以休息了。」記者:「可以嗎?」陳樵殊:「當然要撐下去,大概都會撐下去。」

永興國小學生陳冠妙:「有時候在練棍這個地方會破皮,就跟主任說,包紮一下再繼續練。」記者:「繼續練?」陳冠妙:「對,繼續練,因為主任常說,能吃苦才會成功。」

學生口中的主任是陳漢玉訓練嚴格,不會因為是小孩子練拳就有所折扣,像旋風腿跳起、轉身、再出拳,至少得一口氣練20、30下。

旋風腿踢個30下,早已頭昏腦脹,但還不能停止,基本站樁每回得站個20分鐘。陳漢玉:「主要是要告訴他們要耐煩,一件事情不能成功,就是不能耐煩,那武術這種東西,太枯燥了,不像網球每一球都有輸贏,很好玩,這沒有啊,完全是追求自我的突破。」

透過引導讓學生喜歡打拳,間接培養耐性,訓練專注力,無形中幫了孩子一個大忙。張振肇:「耐得住煩雜的事務我想對他的學習,尤其是課業學習,幫助是非常大的。」

大人的努力,孩子感受到了,也發揮了作用。陳樵殊:「感覺它(武術)可以修練心性,會比較有耐性,像老師做一題,有時候要寫很多算式,然後以前會感到很煩,練武術完就不會。」

走廊上操場邊,都可以看到學生在朗誦古經,這是小學既有的課程,但永興國小發展武術所以特別重視,藉由讀經書教導武德。陳漢玉:「如果不談武德,那就是好勇鬥狠,那武術就不要提倡,我一直強調,功夫是惡法,武術是惡法,任何一拳、任何一腳,你想到的是什麼?打人。」

轉換武術的能量,訓練學生專注力,讓讀書更有效率,永興國小的做法獲得家長肯定,原本人口外流全校只剩12個學生,10多年來的努力,學生增加到近百人,不是人口回流,而是其他周邊四個鄉鎮的小孩越區就讀,佔全校總人數的8成,武術教育也意外讓一所面臨裁撤的小學,倖存下來還發光發熱。

未來人才關鍵力~孩子篇

嚴長壽總裁說 以前是時勢造英雄的時代,現在是英雄創造時勢的時代。以前一間公司裡面作多2、30人,只要你好好努力,你的才能一定會被看的見。但是現在,一間公司裡面上百人,你要在裡面做出頭,可能真的要一番龍爭虎鬥才有可能。

或許有人問,現在不是少子化嗎?可是以前的人雖然生的多,但是能在一般公司上班的人在那個年代已經是念過書很了不起的人,大部分的人還是從事務農或是大量工人、技術員的工作。可雖然現在少子化,但工作也『精緻化』啦,不用大量人工、需要大量腦袋做管理,工人都用別的便宜的地方啦。但在一個金字塔型的公司組織裡,越上層的人數本來就是越來越少啊。這是事實~那怎麼辦?

或許我們該想想是否教育體制出了問題?我們還敢讓小孩子在現行的體制下去衝撞嗎?
以前大家都說行行出狀元,現在誰還這樣說電子夯念電子、法律夯念法律、醫師夯念醫師、金融夯念金融;現在工作不好找,公務員夯就去考公務員,連公務員都很難考的時候,從軍夯就去從軍(考志願役)。試問,到底出了什麼問題?



我們只知道自己要to do(去做什麼),
但是從來都沒問過自己 to be(要成為什麼)


家長已經被制約性質的把一條路鋪好,告訴孩子說,你要怎樣怎樣將來才會怎樣怎樣,你要光宗耀祖~~上一帶把這樣的制約帶進下一代,就這樣一代一代都被制約。爸爸的期望交給兒子,而兒子再把期望交給孫子,就這樣傳承了下去。
是否我們都忘了讓小孩子去獨立,去學習思考。

想想,如果我們從小就讓孩子知道挑戰的意義,如果我們從小就讓孩
子知道跌倒再爬起來是一件多麼偉大的事情,如果我們從小就讓孩子知道感激的意義,如果我們從小就讓孩子知道沒有什麼是理所當然的事情。

試問,即便是再險惡的環境,是否他都願意挑戰?是否他都願意嘗試?是否他不會對自我設限只能做什麼?是否他隨時都會記得感激?


孩子們,其實你們是一群天使~

孩子們,其實你們擁有最多的創造力~
孩子們,其實你們擁有可以純粹快樂的特質~

孩子們,其實你們擁有最敏銳的觀察力~

孩子們,其實你們擁有跌倒後拍拍膝蓋說沒事的能力~

孩子們,其實你們擁有最多的發現能力~


因為此時, 你們在學習~
你們在吸收~

你們在觀察~
你們在發現~
你們在認識這個世界~

希望大人的話不會打倒你認識這世界的熱情
希望大人的話不會限制你將來可以飛的又高又遠

因為實現夢想的路是偉大的、是需要勇氣的。
而剛好,你們就擁有這探索的『勇氣』。
















轉載自:http://www.businessweekly.com.tw/webarticle.php?id=35904

原來全台灣有104所學校,他們將不可能創造為可能。他們開啟104種教育的可能。他們以太魯閣國家公園為操場,把學校變成迪士尼樂園,上學不用課本但有魔法黑板~

『未來人才關鍵力』~讓孩子 對世界有熱情,對自己有期待。

二○○七年六月,曾經是「拒絕聯考的小子」、不斷衝撞體制的作家吳祥輝,帶著他被貼上「變壞」標籤,適應不良、不斷轉學的小兒子培正,再一次轉學。「這是我為你轉的最後一個學校。」他對兒子說。

二○○八年開始,培正變了。只要有哪個孩子不喜歡學校,培正都是單一口徑:「轉來我們學校讀。」

吳祥輝在《我是被老師教壞的》一書中,稱這所讓他么子安定下來的學校,是他「最感謝的一所學校」。

去年十二月中旬,我們來到位於宜蘭頭城鎮,走進這所終於能讓培正快樂學習的殿堂——人文國中小。我們正巧遇到下課,孩子們手捧綠、紅、藍等色的塑膠籃子,各自往不同方向走。

「你們要去哪裡?」我問。

「換教室啊!」孩子們回答。

人文國中小的學生,換教室彷彿大學生般頻繁;因為,這是全台灣唯一一所全部課程混齡教學的公立中小學。為讓孩子們方便攜帶物品換空間,學校乾脆統一訂購正好可放入抽屜內的塑膠籃,孩子們捧著塑膠籃在校園穿梭,也成為該校獨一無二的景象。

小小塑膠籃,反映了人文國中小的辦學精神:以學習者為中心,尊重人生而不同,因而採取「適性教育」。

「我們希望人文孩子有三種基本素養:一、了解、欣賞自己,有自我悅納的能力;二、尊重、欣賞別人的能力;三、對學習保持旺盛的企圖心。」人文國中小前任校長、現任人文適性教育基金會執行長楊文貴點出該校教學目標。

要達到這三項,實務上怎麼做?該校的做法是:混齡、動態。

聽不懂怎麼辦?課本還老師,調組!

「按照年齡分班,是工業化時期教學的產物,是以教學者的方便為中心、不是以學習者為中心的做法。同樣十歲的孩子,他們的心智、興趣會是一樣的嗎?人類學習本來就是混齡的,我們只是把真實情況帶進來。」楊文貴強調:「我們不是特殊理念的學校,只是落實教育本質──孩子的天賦潛能,得到充分開展與發揮。」

阿根廷紅酒饗宴~

2009年2月22日 星期日
謝大哥心中最好的~~阿根廷的紅酒~~~

總共有6支酒~~我們進階式的品嚐~~

















當天酒單

第一支 SANTELMO MALBEC(聖提摩酒莊 馬爾貝) 2004
第二支 SANTELMO CABERNET SAUVIGNON(卡本內蘇維濃) 2004

第三支 NIETO MALBEC(唐·尼卡諾酒
廠 馬爾貝) 2004
第四支 NIETO CABERNET SAUVIGNON 2005

第五支 CADUS MALBEC 2002

第六支 CADUS CABERNET SAUVIGNON 2003



因為葡萄品種的關係~~
因為今天晚上的溼度與溫度的關係~~
每一支酒的表現都不一樣~~
至於味道如何~~如何品味~~


第一支 SANTELMO MALBEC(聖提摩酒莊 馬爾貝) 2004

阿根廷聖提摩酒莊 ( Bodega San Telmo) 葡萄酒,百年來堅持釀酒傳統,致力於完整表現品種葡萄在生長的當地風土環境所擁有的特色,在阿根廷安地斯山脈東麓南緯 33.3度的阿根廷門多薩省買布產區 ( Maipu , Provincia de Mendoza , Argentina ) 位於海拔 1000公尺的本莊園葡萄種植,簡約的說是冬雪覆蓋、根土沉睡、春融灌溉、綠芽怒長、夏陽加甜、夜涼多酚,釀酒團隊照顧了葡萄一整年,盼到秋初收穫的果實 會深邃札實、皮厚汁少,這樣的內涵造就了所期許釀出的馥郁濃香葡萄酒成為可能接下來開始的釀酒工作,從人工採收,逐串葡萄挑選、去梗、破皮、於不鏽鋼槽低 溫發酵,成酒後再於 225公升的法式橡木桶裏熟成,直到首席釀酒師允可才能裝瓶通常需時 6~12個月 再靜置個半年就準備上市。

口感
呈現深紫紅色酒體, 帶有黑苺、香草、的香氣、有煙燻味、酒體豐厚紮實,單寧強勁,以甜味作為收結

第二支 SANTELMO CABERNET SAUVIGNON(卡本內蘇維濃) 2004
呈現紫紅般色澤且不透光酒體,是一款標準的卡本內-蘇維翁類型,深呼一口氣,在鼻息、鼻腔間傳來陣陣成熟的黑醋栗果香、黑胡椒微微辛辣香氣,是一款厚實剛健的酒,結構性堅強的酒。


唐·尼卡諾酒廠
創立於 1888 年,位於阿根廷安地斯山脈東向山坡的門多薩盧漢產區(Lujan de cuyo,Mendoza,Argentina),為海拔 900公尺高的砂礫土質葡萄園。受到來自東太平洋季風穿越安地斯山派的影響,本區春夏是乾熱的焚風也造成了長夏裏無風無雨的乾旱天候。還好安地斯山脈夠 高,(主峰 6959公尺,平均 4000公尺)秋冬的積雪提供了春融灌溉的純淨水源。幾個條件的組合,讓本區的葡萄種植,有了最佳的惡劣環境,夏天的乾旱酷暑,秋冬時節來自南極的冰風, 使本區的病蟲無能危害,所以無須使用農藥,是最經濟的自然栽培法.而這惡劣的天候,也使得葡萄樹要夠堅強才活得下來。結出的果實,內孕著剛強不屈的深度靈 魂,輔以專業釀酒團隊的悉心照顧,一瓶好酒就此誕生。

第三支 NIETO MALBEC(唐·尼卡諾酒廠 馬爾貝) 2004

口感
初見面的印象(一入喉時的整體感),就是風情萬種、香氣撲鼻。具有深度的調性,多變而不單調的表情。溫柔、甜美而協調的口感,是一支有一種會讓人幸福感覺的酒。


第四支 NIETO CABERNET SAUVIGNON 2005

口感
閉上眼睛,可以感受其難以言喻的奔放狂野。入喉那一瞬間,跳躍的濃香竄入心肺,展現了生命的力與美





















不用特別的技巧...不用高深的專業~~
整場活動的感覺就是簡單~~
在謝大哥的分享下~~
我們用很簡單的味覺.嗅覺.
內心的熱情.腦袋的記憶~~
認真且深刻地去了解一瓶紅酒的味道與深度~~




















品味紅酒~~真的很好玩~~
不用特別學問~~
謝大哥說~~就是用心~~
很用心的用自己的味覺與嗅覺
去體會每一支紅酒的表現~~




















喝酒應該是愉悅的~~

很像在與一個朋友交心~~
很像沉醉在一場優美的交響樂~~
其實沒有這麼的嚴謹~~
喜歡就喜歡~~不喜歡就不喜歡~~


認識紅酒~~其實就在回憶自己的過去~~
每一個人過往的經歷.背景與記憶不同~~
品味同一瓶的紅酒的感受也就不一樣~~
沒有絕對的答案~~
反而是透過這樣的方式~~
用不一樣的角度~~
了解自己的生活態度~






















真的很好玩~~
短短的2小時~~
我們品味了6支紅酒~~
感受卻可以這樣的深刻~~


我看到每一個品酒的朋友~~
臉上的表情~~有時認真.有時皺眉.有時嚴肅.有時愉悅~~
我就知道大家有經歷了一個過程~~
去理解自己~~去提昇自己~~
去跟自己對話~~去享受自己~~
去愛自己~~










反而簡單~~更容易感動~~

更多照片
請直接點我
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凡事必是好事

有一天國王領著宰相跟一批軍隊一起外出打獵,結果一不小心把自己的手指頭射斷掉了,血就一直一直噗ㄘ噗ㄘ的冒,國王哇喔哇喔哀哀叫的說:「快,我的手指頭留了一堆血,趕快趕快!」


宰相便一邊包紮一邊跟國王說:「國王沒事的,凡事必是好事,手指頭斷了,也是好事喔!」國王聽了,火大!我的手指頭斷了,你跟我說是好事!回城堡便把宰相關進天牢了!過了一陣子,國王手指頭好的差不多了,又領著另外一個宰相跟均對外出打獵了。結果,這一次,沒把手指頭打斷,卻碰上了食人族!

國王心想:「完了完了,怎麼會這樣!」食人族就剛好準備祭天,所以把他們全都脫了,洗乾淨準備煮來吃!所以宰相就這樣被扒乾淨了。輪到國王時,竟發現國王斷了根手指頭,這是不完整的軀體,對神是大不敬啊!就把國王踢了出去!

國王連滾帶爬的奔回皇宮,趕快去天牢,把宰相放出來,告訴他:「對不起,你說的都 對,凡事必是好事,真的,你說的對,手指頭斷了也是好事,我不該那麼衝動把你關起來的!」此時宰相跟國王說了:「不,國王謝謝你,你把我關起來,也是好事,不然那個被吃掉的人就是我了!」

成功哲學 BY拿破崙希爾

如果 你認為自己會失敗,
那你就會失敗。
“無論如何也要成功!”如果你不這樣想的話,
那你將一事無成。
你想取勝,但卻沒有足夠的信心
這樣,勝利永遠不會向你展顏迎手。

如果 你隨隨便便的話,
你就會失敗。
我們從這個世界得到的真理,
成功取決於人類的意志;
世界上所有的一切,都是由人的精神狀態所主宰的。

如果 你想成為逃兵的話,
那你就會成為逃兵。
你想登上崇高地位的話,
在獲得成功之前,應該充滿必勝的信念。

人生奮鬥 並不一定都是強者或捷足先登的人;
堅信“自己會成功”的人,
遲早必定會成為勝利的佼佼者。

和Andy老師以及FIN全體夥伴分享秘密的延伸


今天真的很感謝Andy老師給我這個機會可以和大家分享人生改變哲學!而且在Andy老師的帶領下,每一位助理和設計師都發揮了最大的配合的精神!除了不遲到之外,更是精神飽滿的一起互動!

和大家分享的幾個重點如下:

一、掌聲

原來透過掌聲可以使人熱血沸騰,可以使人振奮,可以使人學會鼓勵別人、肯定自己!這掌聲不僅僅是為稱讚身邊的每一個人,更是為了讓自己更可以在這舞台上發光發熱給自己信心來源的証明!

二、
感覺

是什麼最根本的因素影響了我們過什麼樣的生活?
是我們自己的感覺。

吸引力法則告訴我們什麼呢?我們想要什麼,就要跟這個宇宙求,要跟神燈巨人下訂單!我們想什麼,渴求什麼,都要下訂單!但是決定這一切能不能得到的在於~我們自身的感覺。如果今天我想要一台法拉利紅色F430,很讚的是,隔天我就再路上看見一台法拉利從我面前呼嘯而過,窗戶拉低卻發現是一個年輕小夥子~~這時候心裡就想了啊!哼!這一定是老爸有錢才讓這麼年輕的小夥子出來愛現,要不是他老爸有錢,我才不相信可以!再隔天又看見了一台法拉利,這次裡面駕駛竟然是年輕妹妹,這個一定是被包養的!不然怎麼可能,而且姿勢0分,好醜的姿勢!結果發現對於法拉利這輛車的感覺其實都做了不好的感覺的連結!如果換個方式呢,一定是事業有成,發現商機,日本不是很多年輕帥哥社長和美女社長嗎!真的!我也一定可以坐在這上面!所以是我們的感覺決定了我可不可以要到我希望得到的東西!

人一天有6萬個思想,該怎樣監控,就是用我們的感覺!將我們的感覺,甚至用字的方式都可以決定我們會有什麼樣的情緒帶動了什麼樣的感覺!




三、
目標

送大家10大禮物!清楚明確!
什麼樣房子?幾坪?格局?陽台?露臺?自己的房間?地點?樓高?
什麼樣的車子?幾CC?幾門?什麼顏色?內裝?
什麼牌子?鋁圈?輪胎尺寸?

轉向式頭燈?液晶螢幕?衛星導航?
什麼樣的領導人?信心?判斷力?包容力?慈悲?同理心? 什麼樣的
都要自己很明確很清楚的寫下來!

四、問對的問題

透過吸引力法則告訴我們你所感覺得會依照你的感覺回饋給你!

所以若你問自己糟糕的問題,你的全副精神集中都會在為了找的這問題的答案而專注!那看來這樣所得著的感覺應該不會是好的!

比如說:

這小孩怎麼這麼難教?

經濟怎麼這麼不景氣?

我為什麼都沒有朋友?

為什麼我到現在還沒成功?

為什麼我還不是大師?

那你覺得你的答案會是?

答:

老師都不好好教、交了一群壞朋友、都不聽我的話、笨的要命、

政治太亂、油價太高、大家都很愛炒、

我的個性不好、我就是這樣啊、

‧‧‧‧

以上的感覺就連看完後心情應該也不會太好吧!

那怎麼問對的問題呢?

抓住幾個要點!

首先,正面的、促是奮發的、造成積極的!

所以我們來做個練習試試看!

我該如何講話可以和小孩好好溝通並讓她聽懂我說的話?

我可以再做到或再多學哪些技能可以讓我更早達到大師的等級?


五、總結

最後再送大家最後一個禮物!2個問題幫助你給你自己力量!
就是~當你自己遇到任何事情的時候

記住先問自己第一個問題是~~這件事裡面我哪裡做的最好?

第二個問題是~~我可以再做到哪些事情可以使這件事更美好?

你的人生由你自己主宰,你的目標由你自己決定!
你想要有什麼感覺全部操之在你自己!

唯有你自己可以給你自己源源不絕的力量。

唯有你自己可以給你自己最深刻的能量。

只有你自己可以給你自己最深刻的肯定。

只有你自己可以給你自己最強大的信心。

只有你自己可以成就你自己的人生。

所有的一切從自己做起!

打造個人專屬時尚殿堂

形象~偌大的標題,什麼是形象!


當你看見那個人你會注意到的所有地方都是形象。
從髮型、妝感、耳環、項鍊、服裝、手環、戒指、手錶、高跟鞋、
指甲、身材、甚至整體氣勢、肢體語言、儀態、表達,
全是形象的一部分!
(哇塞!好多東西ㄛ!有這麼麻煩嗎?)~內心的O.S.

(有這樣想法的人)千萬不要這樣想!


很多小飾品就是具有畫龍點睛的效果,不過請不要一次全數帶上,
手環也帶、戒指也帶、手錶也帶、領巾也帶、太陽眼鏡也帶;

可沒這樣教喔!這樣戴不就像棵聖誕樹嗎?飾品、配件是點綴的效果,
一點點的小改變可以讓人一天心情愉悅,可以創造驚豔
可以使人駐足,可以................好多好多!

如果戴了一條質感高貴不貴的項鍊,會不會引起話題!
會不會被人稱讚?!會不會因此開心?

戴了一條手環,被人稱讚眼光真不賴,會不會開心?
衣服穿出顯瘦的效果,會不會一堆人問妳?
人際關係加分、互動話題變多,只因一點點可以讓人有,
『哇』的一聲的感覺,妳說好不好?

妳可以穿的隨性,
也可以穿著體面,

衣服其實是反映出
個人的心情和人格特質的
外在表徵!

流行,不只是追逐,
不是無窮無盡,
是穿出屬於妳的品味、
穿出屬於妳的質感,
就是妳自己的流行。











走在熙來攘往的人群中,
妳會為了什麼而駐足觀賞?
質感高的、髮型好的、
服飾搭配時尚的、
走路姿勢儀態好的。
如果這些都是你會欣賞的,
那就讓自己成為這樣的人,
不就成為眾人目光集中的焦點了嗎!

在人群中你希望成為全場注目的焦點,
希望成為吸引力中心,
還是希望低調躲在人群背後不被發現!








形象

形於外:

要去配合衣服,而不是讓衣服來配合妳過往的習慣!

勇於嘗試、勇於改變,其實這些還都是心態層面!
由內而外的改變自己本身的形氣,吸引更優質的人、事、物
來到妳的身邊,也是自己的定位!
妳的定位、妳的設定,設定出自己想成為的樣子,
決定了妳的外在形象,繼而決定了妳的內在表現!


形於內:

從心態開始學起。

肢體語言、儀態、表達、氣勢,要從內心改變做起。
如果只是模仿外在表象的改變,而沒有內化的話,
改變並不會到位,久了又回復了!連心態都要到位,
是正面的、積極的、奮發的價值觀,才會使人抬頭挺胸、
昂首闊步,身型自然正、話語自然順耳、表達自然生動、
氣勢自然充沛有活力,充滿希望與期待!


多一點巧思,加分~同事稱讚;
多一點色彩,加分~氛圍創造;
多一點表達,加分~互動;
再多一點........
只要多一點,可以創造不同的人生!


服飾穿搭:排列組合
1)春、夏、秋、冬
2)約會篇、宴會篇、上班篇、拜訪客戶篇、逛街篇、休閒篇
3)優雅風、俐落風、貴婦風

如果有下列問題可以找我:
1.不知道該如何穿出自己的風格?
2.不知道該如何轉變形象?
3.不知道該如何全身造型?

網址連結:
http://www.wretch.cc/album/album.php?id=tonydream&book=87&page=1

專屬髮型時尚總監:ANDY老師
http://www.wretch.cc/album/album.php?id=tonydream&book=73

人生充滿處處可以發現的生命的美好~

有些花並不美啊!」~「如 果你可以發現生命的美,不管什麼花都很美麗;只是因為你沒有發現他努力求生的模樣,只有發現他在努力求生的過程中,你會發現到他的美麗。有些花並不是很漂 亮,可是不管身處在何種環境都會想盡辦法開花,看著他那努力求生的模樣,就覺得非常的漂亮。要去體會生存的痛苦、 值得尊敬的美,是要努力求生的過程中去發現的。 」

對這句話記憶猶新的時候,就在某天靜靜的下午的一間咖啡店裡,發現了小小的攝影展,安安靜靜的掛在牆上。攝影是他的興趣,為了完成一個小小的夢想,聽店裡的朋友說:和朋友兩人一同去的,為了照相。

看了每一張照片,或許已經不是照片照的多棒,而是感受到對生命的堅持、對攝影的堅持。 一種對自己興趣的熱愛,努力把握每一刻當下的模樣。我最愛的~剛好是作者得獎的那一張。一張傳達出紐約人生活的片刻,那張照片,照片中的人可能有想法可能 正好在放空,很多的可能,很多的遐想可以延伸,或許就是這樣簡單的一張照片,但那裡頭人物的眼神的傳達已經多了很多無限想像的空間,只因為眼神,卻可以傳遞這麼多的訊息,延伸這麼多的空間。這是我深受那張照片吸引的地方。




就在這一面牆上,靜靜的散發一點點的氛圍。



在作者留下的本子上記錄彥維的感想~很感動、很開心,在這樣的下午可以遇見這麼有生命力的作品。
聽了店裡的朋友對作者的介紹,更覺得作者隨時都在體驗生命、豐富生命,創造生命經驗。對他而言,當下的這一刻是很美妙的,對他而言流逝的這一秒,也是珍貴的,或許作者比一般人更能體會享受於當下的感覺吧~Just this moment.

彥維和建昌老師的對話引發出這樣的課程

2009年2月20日 星期五
以神經語言學貫穿整個生活教練系列~

生活教練為什麼稱作『教練coach』。我們相信每個人都有自己的特質、都擁有自己與生俱來不同於別人的特色。教練~好比足球場上的教練,必須挖掘出哪個人具有什麼樣的特質,然後把它擺最最適合的位置,這樣曾能發揮出極大的效果。因此以教練一詞如同孔老夫子說的:『因材施教』便是如此。不是給大鍋飯一起吃,而是配出適合你的方法。



彥維和建昌老師的對話引發出這樣的課程:

建昌老師說:「從感官說起~因為感官牽涉到的東西是生命經驗~感動~感在前、動在後,動是行為,認識感官從認識生命經驗先切入來說這個事情,認識自我感官、以及經驗~是力量的源頭。尋找力量的源頭~先找到能源在哪裡,爾後再激發。

「喔!所以課程裡會有實際操作的過程囉」,彥維說。

「生理的部份以及大腦功能運作會用簡單的概念來說,再配合操作的部份,親身體會這些事情。~來參加這些member如果有另外的需求另外再安排。先學會一件事情,就是放鬆。放鬆其實就是專注,馬上可以感覺到是什麼。」,建昌老師說。



彥維指出第一堂課大綱的部份:感官跟腦的功能有關,我們會把人比喻成一部車子~先說大腦才會有感官;神經是最前面那一塊,讓人去體驗這個身體,『感受會製造經驗』,生物面無法忽略,生物行為是無法改變的,生物行為再加上感官的反應,就在身體上、身邊發生事情;如何感受體驗這樣的事情?我們會用概念的方式帶,用圖的概念帶,大腦神經不會講太深、但在溝通經驗會比較久~生命經驗、真正經驗的操作,如何做一個設定、了解經驗跟調動經驗開始。



對,『調動經驗』是支配力量這一塊了。催眠~如何使用力量的技術~影響力就是催眠的一種~銷售心法、利用的是語言暗示的力量、行為的解析、對方感官特質製造親和力,針對對方的感官特質體質製造影響力,從最敏感的感官著手。銷售能力的部份話術、決定感官、到訓練老鷹和訓練青蛙方式不同,感官強度不同。~回到最原始的方式~迴歸根本、讓我自己覺得我是員工或者是我是老闆。了解這樣的事情之後,自己就會各做個不同的事情。」建昌老師說。最重要的課程是生命的課程。



「我發現很多人需別人的肯定和稱讚才會覺得開心,這樣的人好像不太會鼓勵自己以及認同自己。」彥維說。



建昌老師說:「需要別人的肯定跟稱讚是討愛的一種。討愛~跟經驗有關、過去討愛得到價值~所以未來也會這樣做。」



那又有一種人~可以這樣說吧~我們客觀上覺得他的條件不太好,但他卻很有自信的說,他是很OK的,彥維說:有點算是非理性的自信吧~



建昌老師說:「過度膨脹,其實這是一種身心加工的過程,是一種好的力量。我是一塊石頭,可是我願意自我加工。但必須檢查這自信是否合理,事實上內心有所缺乏所以會膨脹,這些是可以好好利用的力量~是好的沒有壞的、就是他的力量,對他而言,選擇自我膨脹是他最熟悉的方式。」「跟我們解讀顧客心理是一樣的,必須誇讚他的眼光獨到,會來這裡參觀,屬於會自我膨脹的人愛聽的話。」



「這時讓我想到了一段話,人是透過知道、悟到、做到、最後才會得到」彥維說。



「你說的沒錯。我們學習,在學什麼?學是一件事情但有一個前提,一定有一個『知道』,知道你要做什麼,你學才會有用。你在修什麼?修行是悟到以後才是修行的開始,那才是真正的修行的開始。真正的學習從知道開始。了解以後那個味才會出來。知道自己要做什麼開始。你才真正知道自己要學的是什麼。」



「不知道到底要學什麼,你會學到沒有成功的自己、很模糊。若開始懂得享受當下才是成功的。沒有失敗的人生,那就是成功的生命、沒有不應該有的情緒沮喪、積極的過一天、這一天會非常成功、累積起來也就是一個很成功的生命,比如成功的企業家、或竹林裡的修行者」建昌老師說。



「卻發現外面很多相關的課程,很多人在那個當下很享受這樣的環境,但回到家後、隔幾天後,卻又一樣」彥維說。



「因為沒有回到自己的自我實現部分,沒有辦法內化。離開群體以後如何運用在自己身上,那時很多偉大的道理、訓練練習,是一定有經驗的收穫。可之後如何去運用連結這樣的方法、沒有教~我想再帶一些NLP的概念~就是這個大腦如何製造出行為的技術。但因為非常廣泛、心理學、大腦運作的模式、語言學。跟你的生命經驗有關~要找到的切入點不同」建昌老師說。



這讓我想到,很多人對自我定位的不明確,或態度都不明確,彥維說。



舉個簡單的例子~『讓』這個字,到現在不知道是謙虛、還是恐懼了。讓~是一種冠冕堂皇的代名詞,還是其實是因為不用自己扛責任,壓力沒這麼大。如果要勇敢去扛、信念又是什麼?要去轉移、要變化、不然是不會改變的。建昌老師說:「還有對錢的態度、對成功的態度」



我想,第一堂課的重點應該就在誠實面對內在的自己~彥維說。還有我們都在看秘密這不影片,很多人都看過,確實接下來的年代需要用的就是內心的力量。



「秘密說出來的東西有一個太不實際的條件,其實跟自己的能力有關、不能很由衷的說,我現在許個願望,下個禮拜就擁有王永慶的財富。目標有實踐的過程、但秘密裡說那些東西會自己自然而然來,有一點太一廂情願,因為當中還有秘密沒有說出來。其實是有一段實行的過程、是大腦帶著自己的身體做事情~是秘密中的秘密,過程太隱晦。秘密的過程在那裡,每個人都要成功。態度是第一個條件,可是後面的過程是,光呈現成功的願景、是不夠的。『外在的行動』、『強化行動』沒有提。夢想跟態度是對的~因為態度是對的,成功者並不會特別強調挫折,像催眠一樣,你給自己自我催眠的暗示要合乎常理,要有符合條件,機制其實在那上面,中間有『行為』、『選擇』、『力量』」,建昌老師說。



彥維說:「很多人卻覺得我現在這樣就好。為什麼要在多做一點?」建昌老師問:「為什麼不希望自己做到最好?」彥維:「很多人覺得這樣很累,不想這麼累。」「那如果可以輕鬆優雅,就能做,那你要不要做?」,建昌老師說。



「嗯,我想那這樣的話很多人一定會說,我要。」,彥維說。

CH2 準備好過精采生活了嗎?~設定人生之夢

你的人生希望有多精采?因為一件事情的專注而認真,因為專注所以會注意到、因為注意到細節,所以會發現很多常人沒發現的事情,變得更細膩,因為更細膩,所以更豐富了自己的感官,因為豐富了感官,所以對事情更多了不同的體會,因為體會更豐富了自己的眼界因此同一件事情,看的更深入、看的更多元、看的更豐富,因此精采。

精采不單只是過的多麼的絢麗,不單只是多麼的引人注目,是自己的精采或很多人一起分享的精采,都是一種精采生活。

有些人其實並沒有想的這麼多設定目標的事情,但他會很清楚的朝著自己喜歡的、擅長的事情去做,並且非常專注、不管現在的路走在哪一條上,他還是會對所專注的事情念念不忘,直到開啟那一扇門、達到自己一部分的夢想。而當達到一個夢想之後,人或許更懂得,喔!我要設定我下一個進程,我的下一個目標
在哪裡?或我希望十年後的我是什麼樣子。我希望我每天可以如何如何~待在家裡也有錢可以拿~~等等諸如此類。

但是~~你準備好設定你的人生之夢嗎?

這是一個可以合理做白日夢的過程,你可以好好的做夢,但要夢的很『真實』。不單只是想想而已,而是要做一個完整又細節的夢。做夢其實是一個想像的過程,因為過去沒有這樣的經驗,但是可以透過想像;或許我現在只是C咖,但我假想如果我是會長,我會怎麼做、會怎麼做決策、會怎麼處理事情、我的
態度又是什麼~等等。或許在公司我現在只是一上班族,但我想像如果我是主管,我會怎麼做?或甚至想像若我坐在法拉利,我應該怎麼開這一台車,如何打檔、如何踩油門、手擺在那裡等等,都是透過『想像創造感覺』,創造好的感覺,記得最重要的要想『』的

跟大家分享怎麼做夢吧~
(簡易版的)
請點選連結~http://www.wretch.cc/album/show.php?i=tonydream&b=164&f=1018447230&p=0

CH1 面對生命、追求夢想可以『踏實』的走過~

曾經我們都抱著有夢最美、逐夢踏實的懷想。曾經我們都擁抱著自己小小的心願。寫作文的時候~我的志願是~~~還有多少人記得自己當初的夢。老師問:你的願望是什麼?同學踴躍的舉手回答說「我要當太空人、我要當科學家、我要當總統、我要當有錢人、我要嫁好老公、我要當老師、我要當醫生、我要當工程師、我要當~~」。

那現在呢?


是夢想不再、還是因為升學的關係,父母說你一定要好好念書,不要想一些有的沒的,你就要跟堂哥一樣,你看,考一所好大學、把該考的證照考一考,然後進一間好公司,然後從基層做起,然後娶老婆或嫁老公,然後生下孩子,然後買自己的房子,然後撫養孩子長大,然後工作25年等領退休金,然後~~~~然後呢?

然後父母告訴你要踏實一點,不要想一些有的沒有的,你也相信了他們不要想一些有的沒有的。他們說要踏實一點,所以就踏實一點。不過,怎樣才叫踏實?當我被問到這一點的時候,我突然楞了一下。踏實,對耶~怎樣叫做踏實?

踏實的定義是什麼?
是一步一步腳踏實地的朝著目標前進。

那怎樣叫做腳踏實地?踏的很扎實。

那,什麼叫做扎實?踩的很穩的感覺吧!

踩的要多穩才叫穩?喂~~夠了吧~(還要一直問下去喔)!


穩,是種感覺,是一種安全的感覺, 那安全的感覺哪裡來?是生命不受威脅就算安全?還是,當生命不受威脅之後,人類開始想要滿足自己的慾望之時,想要滿足食慾、滿足物欲、滿足自己的慾望,當 這些慾望無法被滿足的時候,是否有種不安全的感覺,轉化成現在的說法,就是錢不夠多到可以滿足自己慾望的時候,會覺得沒有安全感。

有人說,翅膀的毛都還沒長齊就想飛,是不踏實的一種說法。想飛,想滿足慾望,都來自於一件事情,就是我們有想要的目標,有想完成的東西,是一個未來的圖像。當你為了完成這些目標,而開始一條一條把需要完成這些事情所需準備的工作條列下來,然後把這些事前準備工作完成,那,你覺得目標會不會達成?

就好比,你參加一個社團,需要辦一場『演唱會』,那演唱會當天的呈現就是結果,為了完成這個結果,也期待這個結果是好的,而事前準備工作需要做到什麼?需要開會寫下企劃書(計劃書),然後列出為了呈現這樣一場演唱會的方向及定位在那裡?為了達到這樣的方向,需要準備哪些事情一條一條列下來,然後安排時間、安排進度、安排進度追蹤、安排時程,然後每天檢視今天的進度是否達到標準,然後一天一天過去,一件一件事情完成,然後演唱會當天,然後你如期交付了工作,達到目標,演唱會成功完成。此時你的心中,應該會覺得這樣很踏實吧!

所以簡單說,踏實就是你有一個目標,然後你所列的每件小事,都跟完成這件大事有關,然後一步一步完成。官方一點的可以說這是一個有計劃性的過程,從目標設定到細節條列下來,每一步每一步的步驟都在計劃書之內,然後把這些分解動作完成。即是踏實。

記 得小時候很多男生都說,我長大要當總統,在你小時候,如果你很當真的時候,媽媽會鼓勵你說,好啊,等你長大,媽媽等你當上總統。再大一點,你還是很認真的 跟媽媽說你要當總統,你覺得會是怎樣的結果。媽媽說:你神經病啊,做什麼都好,淨是想一些有的沒的。總統不是你這種人可以當的,沒那個本事,家裡也沒那個 命,不要想一堆有的沒的,去好好學的技術,然後去公司上班,或考個公務員、吃公家飯,腳踏實地一點。(心裡突然一個O.S.~當總統不也是吃公家飯、當公務員嗎?嘻嘻~

可 我如果立下志願想當總統,我是否應該去念法律、然後在立法委員或國會助理身邊學習,過一陣子,累積人脈之後,出來競選縣市議員、然後選立法委員、然後累積 實力、然後選黨部的幹部、然後經過鬥爭、然後當選黨主席、然後出來選總統。如果這一條路是你想走的,然後經歷過這些事情,你應該可以出馬競選。而且還滿腳 踏實地、按部就班的進行。

所以穩定是在你的人生過程中有想完成的事情,並且依循著步驟前進,而且是自己可以掌握的;如果所做的一切事情都是自己無法掌握的,應該也不算穩定的一種(這應該就不多做解釋了)。並且你是完成自己的人生進度、掌握自己生命的主人。

做業務是穩定的工作還是不穩定的工作?當一般上班族是穩定的工作還是不穩定的工作?一 般而言,或許大家都會認為一般上班族,領著固定的薪水是一個很穩定的工作。而當業務的人,每天面對的是不確定的事情,領著不固定的薪水,感覺上很不穩定。 但是,剛剛上面提到什麼,如果你知道你的目標在那裡然後把所需要的準備工作條列式下來,想辦法讓客源穩定下來、讓訂單穩定下來、讓客戶心態穩定下來,如 此,或許你要穩定下來關注的地方很多,但因為你把這些事情都穩定了下來,所以你的薪水一個月3萬、2萬到一個月10萬、20萬、30萬,哇賽~好不穩定的 薪水喔。或說即便今天不做這業務了,我想那一身能力、功夫在身上,那個將事情穩定下來的功夫在身上,以後遇到更棒的機會或真的自己創業的過程中,到底是穩 定的還是會不穩定的?~然而,上班族呢,感覺上應該是穩定的,但若遇到危機或是遇到不景氣的時候,心中擔心自己是不是會被解雇的那一個的時候,每天提心吊 膽的,戰戰兢兢的,好像自己的人生、工作一點都不是掌握在自己手裡的感覺,感覺上這穩定嗎?

一 個是表面上的穩定,一個是表面上的不穩定,但反照潛在的呢,做業務的學會了讓事情穩定的能力,同時也讓自己的薪水穩定的成長,待在辦公室的人,好比在溫室 裡的花朵一樣,被穩定的防護照保護的很好,但一旦那防護照破了呢?暴露在風險之下卻無自處的能力,看似穩定,其實卻潛藏危機,因為無法自我掌握。

如 此說來,腳踏實地是當知自我目標設定之後、同時列出為了完成人生企劃案所需要的準備工作,一個一個把它完成,就是踏實。而因為一個步驟一個步驟階段性的完 成,每一步都踩的很踏實,所以很扎實的把準備工作打下基礎,也因為準備工作做的很扎實,地基打的夠扎實、很堅固,那就變得很穩啦!當了解腳踏實地的定義之 後,你可以開始你穩定人生的第一步,設定自己的願景、設定自己的藍圖,然後開始寫下計劃書、排定時程,然後按部就班的進行。

當然,這是理想狀態,但工程中,一定會有『工程意外』,一定會有不可預知的天災人禍,但如何解決,就是我們接下來要學的能力囉!我們不是天生就是面面俱到、我們不是天生能力齊全,所以要學習。透過學習、透過經驗,我們學會了穩定事情的能力。如果未來的穩定人生是你想要的,那我們要學習的解決辦法就是,第一、學事前如何降低風險,第二、學事發如何隨機應變,第三、學事後如何補強

不過回到最初,我們還是必須要把想要的結果以及想要呈現的方式列出來。人生好比一場演唱會,演唱會的形式、燈光、場地大小、宣傳,都會決定這場演唱會是否精采,你的人生希望精采嗎?要多精采?你可以自己決定、你有權自己決定!